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L’HR DIGITAL ENABLER: innovare processi e competenze nell’era digital

Le Direzioni HR delle imprese italiane sono sempre più consapevoli di dover giocare un ruolo da protagonista nella Digital Transformation: lo sviluppo di cultura e competenze digitali è apparsa fin da subito come la principale sfida del 2017 (indicata dal 45% delle organizzazioni). È un dato emerso dai risultati della ricerca dell’Osservatorio HR Innovation Practice […]

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